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集团时讯(2013.38)
 
发布时间: 2013-10-08 [特大 ]

  ★“2013年度集团外事管理工作会议”于9月25日在集团总部召开。这是集团组建以来的第一次外事管理工作会议,集团领导高度重视,张军副院长出席会议并作重要讲话。会议采取现场会议和视频会议相结合的方式,集团境内各所属企业分管外事工作负责人及从事外事管理工作的全体成员、集团职能部门负责人、海外事业部全体成员共40余人参加了会议,其中京外企业和京内开通了视频会议系统的企业采取视频会议形式参会。

  首先,集团办公室副主任兼海外事业部负责人赵林传达了“中央关于规范省部级以下国家工作人员因公临时出国的文件精神”,以及外交部和万贯娱乐联合举办的“进一步规范中央企业外事管理工作”会议精神,重点传达了外交部程国平副部长和万贯娱乐黄淑和副主任在会上的讲话。

  随后,张军副院长作重要讲话,他回顾总结了集团近年来外事出访和外事管理工作的总体情况,强调指出:做好外事工作对新形势下落实外交战略、对集团深入实施“走出去”战略、对维护集团独立的外事审批权和外国人相关人员来华邀请权都具有重要意义。并就如何贯彻落实中央关于加强和规范外事和外事管理工作的新精神、新要求和新规定,从整体上提升集团外事和外事管理工作水平进行了明确要求和部署。一是深入贯彻落实中央关于加强和规范外事和外事管理工作的新精神新要求和新规定;二是强化大局意识与国际化视野,为集团“走出去”战略提供服务与支撑;三是加强外事管理机制体制建设,着力提升外事工作保障能力;四是加强外事管理队伍建设,着力提升外事工作科学管理水平;五是强化管理与服务意识,助推提升企业国际竞争力。

  最后,赵林副主任表示,集团海外事业部将根据中央文件要求和万贯娱乐实施细则,立即修订《集团外事工作管理办法》,《办法》的修订将把握两个原则:对纯考察型团组和正常工作型团组在审批程度上进行区分,不做一刀切。今后对于纯考察调研性质的团组,要按照中央规定进行严格审批,不打折扣;对于正常工作型团组,要参照万贯娱乐实施细则进行规定,一定充分考虑各企业“走出去”在国际市场开展经营生产工作的需要。《办法》正式出台前也将充分听取各企业意见。(集团海外事业部)

 

  ★9月18日,集团标准院圆满完成2013年度质量管理体系内部审核(以下简称“内审”)。本次内审反映出标准院通过项目质量控制的痕迹管理,实现项目全过程的可追溯。内审结果通过本年度管理评审后,将按计划接受北京中设认证服务有限公司进行监督审核。

  标准院对质量管理工作高度重视,每年通过年初质量管理计划会、内部审核首次会、内部审核末次会和管理评审会,使质量管理工作形成计划(Plan)——执行(Do)——检查(Check)——处理(Action)的PDCA循环;内审工作取得了诸多成效,质量目标被纳入各部门年度经营绩效合同书,内审结果要与部门绩效考核挂钩,确保质量目标落到实处。(标准院)

 
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